Antigo Departamento de Assistência Médica ao Servidor Público Estadual (Damspe), o instituto foi criado em 1966 para oferecer atendimento médico a servidores públicos estaduais, seus dependentes e agregados por meio do Hospital do Servidor Público Estadual, em São Paulo.
Hoje, o Sistema de Saúde Iamspe oferece atendimento por uma extensa rede própria e credenciada presente em mais de 170 municípios e composta por hospitais, clínicas, laboratórios, além de médicos que atendem em consultórios e clínicas particulares, sem custo adicional para os usuários.
Essa história começou em 1948, quando o deputado Pinheiro Jr. apresentou um projeto de lei para a criação de um “Serviço Social e de Assistência ao Servidor Público Estadual”. Apesar de não aprovado, o projeto mobilizou legisladores e representantes de associações que transformaram a ideia na resolução governamental nº 289/51.
O Hospital do Servidor Público Estadual foi inaugurado no dia 9 de julho de 1961, com presenças ilustres, como do então presidente Jânio Quadros. Em 29 de janeiro de 1963, por meio do decreto 51606, o hospital passou a se chamar Hospital do Servidor Público Estadual Francisco Morato de Oliveira, homenageando o responsável pela obra.
Início da construção do HSPE.
Inauguração do Hospital do Servidor
(vinculado ao Ipesp).
Descentralização do atendimento para o Interior do Estado (convênios).
Regime jurídico muda o Damspe para Iamspe
(vinculado à Secretaria da Fazenda).
Desvinculação da Secretaria da Fazenda, passando à Secretaria de Trabalho e Administração.
Aprovação do regimento interno do Instituto de Assistência ao Servidor Público Estadual.
Regulamentação das atividades do ensino e pesquisa (Cedep).
Criação dos ambulatórios do Iamspe no interior (Ceamas).
Transferência da Secretaria de Trabalho e Administração para Secretaria de Saúde.
HSPE passa a ser subordinado à gestão pública.
Abertura de credenciamento de profissionais de saúde, hospitais e clínicas.
Celebrado Acordo de Resultados entre a Secretaria da Gestão e Iamspe que prevê aporte de R$ 250 milhões para ampliação do atendimento até 2010. A partir de 2010, repasses passaram a ser fixos.
Modernização do Serviço de Exames por imagem.
Revisão dos valores pagos por consulta médica.
Reestruturação do Centro de Desenvolvimento e Pesquisa (Cedep).
Início do credenciamento de médicos para atender usuários em consultórios e clínicas particulares.
Contratação direta de rede de laboratórios de análises clínicas e de imagem, totalizando 140 unidades no Estado.
Implantação de sistema informatizado de relacionamento com prestadores de serviço, reduzindo custos e chances de fraudes.
Distribuição de exemplares do Guia do Usuário e emissão de carteirinhas, facilitando uso do Sistema de Saúde Iamspe.
Iamspe alcança meta definida no Acordo de Resultados e eleva de 113 para 200 total de cidades com atendimento médico local.
Reforma e modernização de instalações e equipamentos dos Ceamas, os postos de atendimento próprios do Iamspe.
Aquisição de acelerador linear de última geração, equipamento usado no tratamento de câncer.
O Sistema Iamspe de Saúde investe sistematicamente na melhoria do atendimento oferecido aos seus usuários.
Sua rede credenciada de laboratórios permite que o usuário evite aglomerações e deslocamentos desnecessários, principalmente nestes tempos de pandemia de Coronavírus, e realize seus exames de análises clínicas o mais próximo de casa ou do trabalho.
São mais de 100 opções de laboratórios em todo Estado, incluindo a Capital.
O usuário liga diretamente para a central telefônica do laboratório escolhido e agenda seu exame conforme sua disponibilidade de dia e horário. Muito mais conforto, sem falar no risco menor de contrair o vírus durante um deslocamento maior.
Presente em todas as regiões de São Paulo, a rede credenciada é uma opção aos serviços oferecidos no laboratório do HSPE cujo atendimento foi limitado por conta da necessidade de reduzir a circulação de pessoas e barrar o avanço do Coronavírus no complexo hospitalar.
Em caso de dúvidas sobre o agendamento na rede credenciada, entre em contato com a Central de Atendimento Iamspe, no telefone (11) 5583 7001, de segunda a sexta, das 7h às 19h.
O agendamento de exames no laboratório do HSPE é feito exclusivamente pela Central de Atendimento Iamspe, no telefone (11) 5583 7001, de segunda a sexta, das 7h às 19h.
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Confira os telefones da Ouvidoria do Iamspe
A.D.C.T. | Ato das Disposições Constitucionais Transitórias |
A.J.G. | Assessoria Jurídica do Governo |
A.T.L. | Assessoria Técnico-Legislativa |
CAAS | Comissão de Assuntos de Assistência à Saúde |
CASA | Fundação Casa (Centro de Atendimento Socioeducativo ao Adolescente) |
CEAMA | Centro de Assistência Médico-Ambulatorial |
C.E. | Constituição Estadual |
C.F. | Constituição Federal |
COM. | Comunicado |
CRH | Coordenadoria de Recursos Humanos |
D. | Decreto |
D.D.P.E. | Departamento de Despesa de Pessoal do Estado |
D.G. | Despacho do Governador |
D.L. | Decreto-Lei |
D.L.C. | Decreto-lei Complementar |
D.P.M.E. | Departamento de Perícias Médicas do Estado |
D.N.G. | Despacho Normativo do Governador |
D.O.E. | Diário Oficial do Estado |
D.T. | Disposições Transitórias |
FEBEM | Fundação Estadual do Bem-Estar do Menor (atual CASA) |
F.G.V. | Fundação Getúlio Vargas |
H.S.P.E | Hospital do Servidor Público Estadual |
IAMSPE | Instituto de Assistência Médica ao Servidor Público Estadual |
INSTR. | Instrução |
IPESP | Instituto de Pagamentos Especiais de São Paulo |
L. | Lei |
L.C. | Lei Complementar |
N.I. | Número de Inscrição do Servidor no D.P.M.E. |
P.G.E. | Procuradoria Geral do Estado |
PORT. | Portaria |
RES. | Resolução |
R.G.S. | Regulamento Geral do Servidores Públicos |
R.G.P.S. | Regime Geral de Previdência Social |
R.P.P.S. | Regime Próprio de Previdência Social |
SPPREV | São Paulo Previdência |
SP-PREVCOM | Fundação de Previdência Complementar do Estado de São Paulo |
UCRH | Unidade Central de Recursos Humanos |
CARGO PÚBLICO | conjunto de atribuições e responsabilidades cometidas a funcionário público. |
FUNÇÃO-ATIVIDADE | conjunto de atribuições e responsabilidades cometidas a servidor público. |
FUNCIONÁRIO | pessoa legalmente investida em cargo público. |
SERVIDOR | pessoa admitida para exercer função-atividade. |
CONCURSO PÚBLICO | realização de provas ou de provas e títulos para provimento de cargo ou preenchimento de função-atividade. |
NOMEAÇÃO | forma de provimento de cargo aplicável ao funcionário. |
ADMISSÃO | forma de preenchimento de função-atividade. |
CLASSE | conjunto de cargos ou funções-atividade de mesma denominação. |
SÉRIE DE CLASSES | conjunto de classes da mesma natureza de trabalho, hierarquicamente escalonadas de acordo com o grau de complexidade das atribuições e o nível de responsabilidade. |
QUADRO | é o conjunto de cargos/funções-atividade pertencentes às Secretarias de Estado/Autarquias |
PRONTUÁRIO | pasta contendo todos os documentos e anotações referentes à vida funcional do servidor, arquivada nas respectivas unidades de pessoal. |
TÍTULO DE NOMEAÇÃO/ADMISSÃO | documento oficial expedido com base em decreto de nomeação/resolução de admissão para cada funcionário, servidor. Contém, além do embasamento legal do ato da nomeação ou admissão, dados pessoais, funcionais e cadastrais do funcionário/servidor. |
TÍTULOS | documentos apresentados para fins de avaliação das condições de eficiência no cargo/função-atividade e do aperfeiçoamento e atualização do funcionário/servidor. Os títulos são considerados para promoção, acesso, concurso público e remoção. São títulos entre outros: aprovação em concurso público, exercício de cargo/função de direção, chefia/encarregatura, participação de Grupos de Trabalho e Comissões, atividades didáticas e trabalhos publicados. |
APOSTILA | A palavra "apostila" na área de administração de pessoal significa declaração, anotação ou aditamento feito para complementar, alterar ou retificar os dados iniciais. A apostila deve conter todos os dados identificadores da unidade administrativa e do funcionário/servidor. Uma apostila altera referência e denominação de cargo/função-atividade. |
"EX OFFICIO" | ato ou providência da autoridade, que se realiza por obrigação ou por dever decorrente do cargo, sem pedido ou requerimento das partes interessadas. |
"HOLERITE" | documento oficial expedido pelo órgão pagador com demonstrativo do pagamento mensal a que o servidor faz jus. |
Obs: O contéudo deste manual não substitui a publicação original da legislação, tendo caráter meramente informativo